Ci sono risultati che segnano una tappa importante nel percorso di uno studio professionale.Per noi di Studio I.D. SRL, quello raggiunto in questi giorni è uno di quei momenti che meritano di essere condivisi con tutti i nostri clienti, collaboratori e partner:
Il Natale si avvicina e molte aziende si chiedono come ringraziare i propri collaboratori in modo utile, intelligente e fiscalmente vantaggioso.Una soluzione sempre più diffusa è il welfare aziendale, uno strumento che consente di offrire ai dipendenti beni e servizi – dai buoni regalo alle spese per istruzione o salute – senza tassazione o con vantaggi fiscali importanti.Un modo concreto per aumentare la motivazione, migliorare il clima aziendale e ridurre il costo del lavoro, trasformando il classico “regalo di Natale” in un investimento strategico.
Le società sportive, le associazioni culturali e gli enti del Terzo settore (ETS) si trovano di fronte a una fase normativa di forte cambiamento. Tra le novità più rilevanti figurano interventi in materia fiscale, contabile, organizzativa e di trasparenza che richiedono uno sforzo di adeguamento. In questo articolo esploriamo le principali modifiche che possono riguardare il tuo ente e come prepararsi al meglio.
La ISO 45001 è la norma internazionale per i Sistemi di Gestione della Salute e Sicurezza sul Lavoro (SGSL). È oggi lo standard di riferimento globale per garantire ambienti di lavoro sicuri, ridurre i rischi e aumentare il benessere dei lavoratori, in linea con i requisiti legislativi vigenti.
Il 2026 porterà una nuova possibilità per chi ha debiti con il Fisco.All’interno della Legge di Bilancio 2026 è infatti prevista la Rottamazione Quinquies, una misura che consentirà a contribuenti e imprese di mettersi in regola pagando solo l’importo originario del debito, senza sanzioni e interessi.
Aprire una nuova attività è un passo importante, ma spesso chi si affaccia per la prima volta al mondo dell’impresa si trova davanti a mille dubbi: quali sono i costi reali? Quali documenti servono? A chi bisogna rivolgersi?
La normativa sulla salute e sicurezza nei luoghi di lavoro prevede la presenza di una figura specifica a tutela dei lavoratori: il Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza (RLS). Ma chi è l’RLS, quali sono i suoi compiti e come scegliere tra un RLS interno o esterno?
Quando si parla di aziende e numeri, molti pensano subito a contabilità complicata, grafici incomprensibili o a fogli Excel infiniti. In realtà, dietro a tutto questo c’è un concetto semplice e utile: il controllo di gestione.
Ogni azienda, indipendentemente dal settore e dal numero di dipendenti, ha l’obbligo di nominare un Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione (RSPP). Ma chi è l’RSPP, quali sono i suoi compiti e conviene affidarsi a una figura interna o esterna?
Aprire un’azienda è un’avventura emozionante, ma dietro l’entusiasmo ci sono numeri e pianificazione. Prima di lanciarti, è fondamentale capire quanto ti costerà partire e creare un primo budget realistico. In questo articolo ti spiego passo passo come fare, anche se sei alle prime armi.
La movimentazione manuale dei carichi e i movimenti ripetuti degli arti superiori rappresentano attività molto comuni in contesti produttivi, logistici e artigianali. Tuttavia, non vanno sottovalutate: comportano rischi significativi per la salute dei lavoratori e richiedono una gestione attenta per garantire sicurezza e conformità normativa.
Quando arriva il momento di trasformare un’idea in un’impresa vera e propria, una delle prime decisioni da prendere è la scelta della forma giuridica. È una scelta che può sembrare solo “burocratica”, ma in realtà ha un impatto concreto su temi molto pratici: responsabilità, tassazione, costi di gestione e anche percezione verso clienti e partner.
